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首场大型招聘会22日举行 现征集200家企业加入发表时间:[ 2014-12-08 10:25]  来源:[ ]  浏览次数:[ ]
  本报联合省劳动就业服务管理局开出节后就业直通车,连日来,数十家企业拨打本报热线欲加入专场招聘会。根据用工企业及求职者的需求,本报与南昌市人力资源市场将于本月22日(下周六)举行一场大型综合性招聘会,即日起向社会征集200家用工单位。只要是节后缺工企业,都可以拨打活动热线加入此次活动。

  同时,本报还将根据企业和求职者的情况,进行一对一引荐,更好地满足企业和求职者的需求。

  就业直通车首场招聘会下周六举行

  春节过后,全省各地工业园区密集举办招聘会留住返乡人,江西省劳动就业服务管理局相关负责人表示,近年来,随着全省工业园区的发展以及企业对员工的重视,员工薪酬待遇有所提高,让不少原在沿海地区打工的务工者有了留在家门口就业的念头。为了让广大企业和求职者更好地解决用工和就业问题,本报联合江西省劳动就业服务管理局开出就业直通车,一方面发布省内各地就业用工情况,另一方面搜集省内企业用工及求职者的情况,举办专场招聘会。

  活动启动以来,已有近百家企业拨打本报热线反映节后招工情况,以工业园企业、商场、美容行业为主。为了让关注本报活动的企业和求职者更好地互动交流,本报联合南昌市人力资源市场举办节后首场大型综合性招聘会,即日起向社会征集200家有用工需求的单位,加入本报就业大型策划活动。

  对企业和个人进行一对一引荐

  此前在深圳一家电子设备厂上班的南昌人许水伟拨打本报热线称,在深圳工作近10年,春节过后,去了几场招聘会,发现目前南昌一线技术工人的工资还不错,留在家乡上班,还能照顾老婆孩子,所以他希望找一份适合自己的一线工人职位。针对许水伟的情况,本报联系位于南昌市经济技术开发区的多家大型工厂,把许水伟的情况告知了几家企业,目前双方正在约定时间进行用工面试。

  本报与南昌市人力资源市场联合举办的大型综合招聘会,将对参会企业的需求与求职者的需求进行梳理,针对就业意愿相符的企业和个人,进行一对一引荐,让参与招聘会的企业和个人都能实现各自的需求。

  企业心声:最担心年轻员工频繁流动

  昨起在南昌市人力资源市场举行连续3天的节后大型招聘会上,高新区一家光电产业公司要招聘一线操作工200人。该企业人力资源部的小姐告诉记者,如今返乡务工人员多,招人不是很大的问题,最担心的是员工的频繁流动。

  如今一些年轻的普工,尤其是“90,在一个单位总是干不了长久,今年过年后,厂里就走掉了30多名员工,其中百分之八十都是30岁以下的年轻工人。

  求职意愿:想寻觅人性化企业

  今年30岁的女士想在人才市场找一份上班时间稳定、能兼顾到家庭的工作。女士说,2013年她换了3份工作,每份工作都没做过3个月,原因是她为了照顾2岁的孩子,引起老板不满,她来找工作,就是希望能找到温暖的企业,能体谅员工的需求。

  记者采访多名求职者,他们均表示,一方面是关注薪水,另一方面希望企业能更人性化。

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